Как коворкинг помогает в проведении собеседований
Одним из важнейших процессов в любом бизнесе является наём персонала. Как же коворкинг может вам помочь в этом процессе? Давайте разбираться!
Для того чтобы нанять лучших профессионалов, нужно позаботиться об HR-бренде своего бизнеса. Всё, чего касается кандидат в процессе устройства на работу, влияет на формирование вашего HR-бренда в его глазах.
Часто небольшой бизнес не может себе позволить крутую переговорную комнату для проведения собеседований. С будущими сотрудниками беседуют прямо на рабочих местах, иногда на складах и других не предназначенных для этого процесса местах. Безусловно, это влияет на решение кандидата о работе в такой компании.
В коворкинге же есть все условия для проведения как личных, так и групповых собеседований. Есть и закрытые переговорные помещения, и открытые, есть конференц-залы, большие площади для групповых собеседований. Все эти локации можно арендовать отдельно, а можно стать резидентом и использовать их на постоянной основе.
Выделив отдельное место для проведения собеседований, вы повысите привлекательность своего бизнеса для кандидатов, в том числе более требовательных, на более высокие позиции, чем линейный персонал. Часто конверсия повышается очень сильно, попробуйте использовать эту возможность. Узнайте подробнее по ссылке ниже: